Digitalisation, évolution des métiers, nouvelles méthodes de travail, exigences accrues de performance… Les entreprises comme les individus doivent s’adapter en permanence. C’est dans ce contexte qu’est née Avesia, marque de MY ADVISOR, avec une ambition forte : faire de la formation un véritable levier de transformation durable.
Chez Avesia, nous sommes convaincus que la formation ne doit pas se limiter à la transmission de connaissances théoriques. Elle doit être utile, applicable immédiatement et génératrice de valeur. Notre objectif est clair : permettre à chacun de développer des compétences solides, d’être plus autonome dans son quotidien professionnel et de gagner durablement en performance.
Une vision engagée de la formation
Avesia s’inscrit dans une vision moderne et pragmatique de la formation professionnelle. Nous croyons en une formation ancrée dans la réalité du terrain, pensée pour répondre à des besoins concrets et produire des résultats mesurables. Chaque programme est conçu comme un outil d’évolution, capable d’accompagner les transformations individuelles et collectives.
Notre approche repose sur une pédagogie active qui place l’apprenant au cœur du processus. Les participants ne sont pas de simples auditeurs : ils expérimentent, pratiquent, échangent et repartent avec des méthodes, des outils et des réflexes directement mobilisables dans leur activité professionnelle. La formation devient ainsi un investissement rentable, tant pour les entreprises que pour les personnes formées.
Une mission tournée vers l’évolution des compétences
La mission d’Avesia est d’accompagner les salariés, les indépendants et les dirigeants dans le développement de leurs savoirs et savoir-faire, en tenant compte de leurs enjeux spécifiques et de leur contexte professionnel.
Nos formations couvrent un large champ de compétences essentielles à la performance et à l’employabilité : compétences numériques et digitales, maîtrise des outils bureautiques, organisation et efficacité professionnelle, accompagnement au changement, innovation et adaptation aux nouveaux modes de travail. Cette diversité nous permet de proposer des parcours cohérents, adaptés aux réalités de chaque métier et aux objectifs de chacun.
Notre priorité est de rendre la formation concrète, efficace et accessible, en levant les freins souvent associés à la montée en compétences : manque de temps, complexité des dispositifs ou contenus trop éloignés de la réalité terrain.
Une offre de formation flexible et sur mesure
Parce que chaque organisation et chaque apprenant sont uniques, Avesia propose une offre de formation entièrement adaptable. Nos parcours peuvent être suivis en présentiel, en distanciel ou en format hybride, afin de s’intégrer facilement aux contraintes professionnelles et personnelles.
Nous proposons différents formats pédagogiques, allant des ateliers courts ciblés sur un besoin précis, aux sessions intensives permettant une montée en compétences rapide, jusqu’à des accompagnements personnalisés inscrits dans la durée. Cette souplesse nous permet de construire des solutions réellement adaptées, qu’il s’agisse d’un besoin individuel ou d’un projet collectif d’entreprise.
Par ailleurs, Avesia facilite l’accès à la formation grâce à des solutions de financement variées. Nos formations peuvent être prises en charge via le CPF, les OPCO, les FAF ou directement par l’entreprise. Nous accompagnons également nos clients dans leurs démarches afin de sécuriser et simplifier les parcours de financement.
La valeur ajoutée Avesia
Choisir Avesia, c’est s’appuyer sur un partenaire engagé, à l’écoute et orienté résultats. Notre valeur ajoutée repose avant tout sur la qualité de notre pédagogie et de nos intervenants.
Nos formateurs sont des experts reconnus, issus du terrain, qui connaissent les réalités opérationnelles des métiers. Ils partagent des retours d’expérience concrets, des bonnes pratiques éprouvées et des outils immédiatement applicables. Cette proximité avec la réalité professionnelle garantit des formations utiles, pertinentes et directement actionnables.
Nous accordons également une importance particulière à la souplesse et à la proximité. Les contenus, les rythmes et les modalités pédagogiques sont ajustés en fonction des besoins et des objectifs des apprenants. Chez Avesia, la formation s’adapte aux personnes et aux entreprises, et non l’inverse.
Pourquoi choisir AVESIA by MY ADVISOR ?
Parce que chaque formation doit produire un impact réel et durable. Avec Avesia, la formation devient un véritable levier de progression.
Les apprenants développent des compétences concrètes, gagnent en autonomie dans leur quotidien professionnel et améliorent leur performance globale. Les entreprises, quant à elles, renforcent l’efficacité de leurs équipes, accompagnent le changement et sécurisent l’évolution des compétences.
Avesia by MY ADVISOR, c’est une formation professionnelle pensée pour répondre aux enjeux d’aujourd’hui et préparer les réussites de demain.